艾勒格尼县员工薪资数据集
数据来源：互联网公开数据
标签：艾勒格尼县,员工薪资,年度薪资,常规薪资,激励薪资,毛薪资,时间序列,政府数据,公共服务
数据概述：
本数据集包含了2016年至今艾勒格尼县县执行官和独立选举产生的县官员及其下属员工的年度薪资、常规薪资、激励薪资和毛薪资信息。数据每半年更新一次，分别在6月和12月公布。12月的数据文件中，年度薪资指员工年度薪资或工资的最后支付周期金额，常规薪资、激励薪资和毛薪资则为全年最后支付周期的支付金额。6月的数据文件包含截至6月最后支付周期的年度薪资和支付数据。需要注意的是，每年6月的数据文件会被12月的数据文件取代。对于当年未能结算的工会合同薪资，工资数据反映的是当年年底的工资。常规薪资包括当年支付的工资和合同结算支付，还包括节假日、病假和带薪休假等支付。加班薪资包括根据集体协议支付的额外工作薪资。激励薪资包括健康福利激励和长期服务奖励等。根据宾夕法尼亚州的知情权法律，数据集中包括员工姓名，但以下情况除外：年内曾是活跃的警官和可能泄露个人健康信息的内容。此外，法院专员的记录需要向法院申请获取。2022年3月，2021年之前的薪资数据文件进行了更新，以确保所有列的一致性。
数据用途概述：
该数据集适用于政府财务审计、薪资趋势分析、公共服务研究以及政策制定等多个场景。研究人员可以利用该数据集了解艾勒格尼县员工薪资的变化趋势；财政审计人员可以使用数据进行薪资合理性审查；政策制定者可以基于数据制定更合理的薪资政策。此外，数据集也可以用于教育和培训，帮助学习者理解政府员工薪资结构和福利体系。
