女领导人对下属女性影响研究数据集2018

数据集概述

本数据集聚焦女性领导对下属女性的影响研究，以巴西5600个城市830万组织为样本，通过断点回归设计验证因果关系，探讨角色模范效应及时间依赖性，挑战“蜂王现象”并提出“ regal leader”概念。

文件详解

• 文件名称: LEAQUA_The queen bee_a myth_2018.zip
• 文件格式: ZIP (.zip)
• 内容说明: 压缩包内包含研究相关的核心数据文件，具体字段及内容需解压后查看原始文件获取

适用场景

• 女性领导力研究：分析女性领导对下属职业发展的实际影响
• 组织行为学研究：探讨角色模范效应在不同组织类型中的作用机制
• 公共管理研究：评估政府组织中领导性别对管理团队构成的影响
• 因果推断方法应用：验证断点回归设计在大规模组织数据中的适用性
• 性别平等政策制定：为促进职场性别平等的政策提供实证依据