Salifort公司员工流失预测数据集

Salifort公司员工流失预测数据集 数据来源：互联网公开数据 标签：员工流失,人力资源,预测分析,员工满意度,工作时长,薪资,绩效评估 数据概述： 本数据集包含了Salifort公司员工的相关信息，主要用于预测员工是否会离职。数据涵盖了员工的多个维度，包括但不限于：员工满意度、平均每月工作时长、项目参与情况、薪资水平、工作场所、部门、绩效评估得分等。此外，数据中还包含了员工是否已经离职的标签，即员工流失率。

数据用途概述： 该数据集主要用于构建和评估员工流失预测模型。数据分析师和人力资源部门可以利用此数据集，通过机器学习算法，预测哪些员工更有可能离职，从而采取相应的干预措施，例如改善员工福利、调整工作环境、提供职业发展机会等，以降低员工流失率，提高员工保留率。此外，该数据集也可用于研究影响员工流失的关键因素，例如工作满意度、薪资水平等，从而为公司的人力资源管理策略提供决策支持。